Voor onze eindklant de Politie is Harvey Nash op zoek naar een Busines Analist Digitaal Beslag 2FTE
Beoogde startdatum: 05-08-2026 (starten kan na voltooiing van screening)
Duur: 24 maanden
Aantal uren per week: 36 uur
Locatie van de werkzaamheden: Nieuwegein
Op locatie of vanuit huis: Hybride
ZZP mogelijk: Nee
Functieschaal en trede: 14 - Bedrijfsvoeringspecialist F
Opleidingsniveau: WO niveau*
*Je hebt een diploma op WO-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.
Richttarief: 120 EUR all-in ex BTW
Deadline: 01 mei voor 12:00 uur
De politie neemt jaarlijks vele gegevensdragers in beslag en verricht onderzoek aan deze gegevens. De wet- en regelgeving verandert waardoor werkprocessen aangepast moeten worden om compliant te zijn en te blijven. Door verschillende ontwikkelingen, zoals het Landeck-arrest, worden eisen gesteld aan deze werkprocessen. Het Programma Digitaal Beslag richt zich op de ontwikkeling en implementatie van een toekomstbestendig, compliant en uniform werkproces voor digitaal beslag van de politieorganisatie. Het programma betreft een hulpstructuur om het gewenste werkproces voor digitaal beslag te realiseren.
Het programma start op met drie programmalijnen, welke zijn onderverdeeld in proces, techniek en organisatie. Hierbij is het werkproces richtinggevend en wordt de organisatie en technologische ondersteuning daarop aangepast.
De projectleider "Proces" is op zoek naar twee business-analisten die zullen ondersteunen bij het in kaart brengen van het huidige werkproces, ontwerpen van het gewenste werkproces, ontwikkelen van een implementatieplan en vervolgens eigenaar worden van een deelproject binnen de programmalijn "Proces".
Opdracht /functieomschrijving
De projectleider Proces is op zoek naar twee business-analisten die kunnen ondersteunen bij het uitvoeren van een analyse en het opstellen van een advies voor de herinrichting van de politieorganisatie op het gebied van Digitaal Beslag. Daaruit moeten de volgende resultaten volgen:
- Gedetailleerde uitwerking van het huidige digitaal beslag werkproces met bijbehorende knelpunten en afwijkingen
- Advies t.a.v. het doelproces dat bruikbaar is voor het merendeel van de datadragers
- Goedgekeurd transitie- en implementatieplan
- Uitgewerkte user story's
- Materialen t.b.v. het implementeren van het werkproces
- De politie heeft behoefte aan een op elkaar ingespeeld duo. Aan het team worden interne politie medewerkers als expert toegevoegd, dit in verband met domein expertise en kennisbehoud.
De locatie van de tewerkstelling is Nieuwegein / Midden-Nederland. Echter, voor het uitvoeren van de Opdracht behoort ook het (incidenteel) bezoeken van andere Politielocaties in het gehele land.
Werkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen
De twee business-analisten zijn mede verantwoordelijk voor het ontwerpen, stroomlijnen, inrichten en coördineren van werkprocessen in de context van het programma Digitaal Beslag.
- Je bent alert op nieuwe informatie en zet analyses om in concrete oplossingen. Je bent de aanjager in een continu proces van verandering en verbetering in de keten.
- Inspireren van een projectteam om de noodzakelijke resultaten neer te zetten binnen de oplevering en borging van realisatieprojecten en/of verandertrajecten.
Professionele werkervaring & kennis
Onderstaande eisen gelden voor de kandidaat:
- beschikt over minimaal aantoonbaar WO werk- en denkniveau
- beschikt over een diploma bedrijfskunde, strategisch management, bestuur- en organisatiewetenschappen of een aanverwante studie
- beschikt over een erkend procesmanagement certificaat (lean-methodiek en vergelijkbare methoden) en beschikt over een breed netwerk met experts op dit gebied
- beschikt over relevante werkervaring binnen de strafrechtketen (bijvoorbeeld OM, Politie, Rechtspraak) en beschikt over een breed netwerk met experts op dit gebied
- heeft ervaring met het zelfstandig analyseren en structureren van gegevens
- heeft ervaring met het zelfstandig werken binnen een afgebakend werkpakket
- heeft ervaring met het voorbereiden en begeleiden van interviews en workshops
- heeft aantoonbare ervaring met het werken in PowerPoint en kan een complex onderwerp of gesprek abstraheren en visueel presenteren in de vorm van een schema of figuur, waarbij de essentie van het onderwerp duidelijk wordt overgebracht in een begrijpelijk beeld
- heeft uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- heeft sterke stakeholdermanagement- en samenwerkingsvaardigheden
- heeft aantoonbare ervaring met projecten waarbij nieuwe wet- en regelgeving van belang is
- heeft aantoonbare ervaring met het werken binnen een project
- heeft bij voorkeur kennis van het CSAE-raamwerk
- bij voorkeur kandidaten die op elkaar ingespeeld zijn
Competenties
- hands-on mentaliteit
- analytisch zeer sterk
- gestructureerd
- communicatief vaardig
- zelfstandig
- bestuurlijk sensitief
- nauwkeurig
- pragmatisch
- samenwerkingsgericht
- energiek
- ambitieus
Bovenstaande competenties moeten middels concrete voorbeelden duidelijk naar voren komen tijdens het verificatiegesprek.
De politie werkt in een veranderende samenleving waarin uiteenlopende perspectieven essentieel zijn voor goed politiewerk. Daarom is diversiteit voor ons van groot beland. Hoe kunnen we jouw kennis en achtergrond hiervoor inzetten?
Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing. Voor meer informatie over de screening: Politie selectie - Screening | Kombijdepolitie
Verder ontvangen wij graag de volgende informatie:
- Eerst mogelijke startdatum
- Beschikbaarheid in uren per week
- Tarief all-in (incl. reis- en/of verblijfkosten, excl btw)
- Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden
- Woonplaats
- Geboortedatum kandidaat
- Emailadres kandidaat
- Telefoonnummer kandidaat
- Motivatie (max 150 woorden)
- Indien leverancier: email en telefoonnummer contact persoon
- Eigen Medewerker Leverancier
- Beschikbaarheid voor eventuele intakes bij de Politie, binnen 5 dagen na sluitingsdatum van de aanvraag.
Door te reageren op deze aanvraag verklaart Opdrachtnemer kennis te hebben genomen van en akkoord te gaan met de Algemene Inhuurvoorwaarden of Algemene Inhuurvoorwaarden Zelfstandige Professionals van Harvey Nash en de daarbij bijbehorende Klant Bijlage Politie. Deze zijn te vinden op www.harveynash.nl/politie
