Internationale inzichten in de huidige stand van zaken op de IT/Tech arbeidsmarkt, salarissen, werknemerstevredenheid en meer.

Als je IT/Tech talent bent en jouw carri&egrave;re wilt sturen in deze dynamische sector, of als je een HR- of digitale leider bent die de prestaties van jouw organisatie wil benchmarken, dan is dit rapport voor jou.

De pagina die u zoekt, is mogelijk verwijderd of is momenteel niet beschikbaar.

Harvey Nash staat al jarenlang bij klanten bekend om de kwaliteit en expertise. Onderdeel van deze kwaliteit, zijn onze certificeringen, gedegen kennis in huis en onze relatie met onze klanten.
Lees hier meer over onze kwaliteit.

Met meer dan 3 decennia ervaring in de tech en IT sector, zorgen wij ervoor dat wij continu aanpassen aan de wensen van onze klanten. Wij hebben gewerkt met meer dan twee derde van &rsquo;s werelds grootste organisaties en hebben duizenden professionals geplaatst, van software engineers en data scientists, tot marketing professionals, legal counsils en CIO&rsquo;s. Of het nu gaat om onze inclusieve programma&rsquo;s, ons thought leadership, award winnende podcasts of onze gedreven consultants, wij werken anders dan de rest. Jij vindt in ons de partner die net zo ondernemend en gedreven is als jij.

Meer dan alleen recruitment

Ever dreamed of having a job you love?

Iedereen heeft zijn specialiteit. Zo zijn wij goed in het helpen van opdrachtgevers en professionals om zich te focussen op datgene waar zij goed in zijn. Door hen bij elkaar te brengen en zaken uit handen te nemen die voor hen ballast zijn, maar voor ons dagelijkse kost. We doen dat graag en we doen dat goed.

Ben je op zoek naar invulling van een vacature, heb je een interim opdracht open staan of wil je meer weten over de diverse talent solutions die Harvey Nash te bieden heeft? Neem dan contact met ons op via onderstaande formulier of bel ons via 0346-581070.

Onze consultants werken vanuit heel Nederland en zijn er altijd om jou verder te helpen.

Wij zijn Harvey Nash en wij cre&euml;ren geweldige technology en digital talent teams. Binnen ons vakgebied zijn er weinig recruitment bureaus die dezelfde diepgaande kennis, een groot netwerk en een goed track record hebben, dankzij de ruim 30 jaar toewijding aan het werken binnen de technologie sector. Onze relaties met professionals en organisaties gaan al jaren terug en dankzij deze relaties kunnen wij zo effectief en effici&euml;nt te werk gaan.

Een van de meest invloedrijke wereldwijde onderzoeken naar technologiestrategie

Om een exemplaar van het 2023 Digital Leadership Report te downloaden, vul eenvoudig het formulier in en klik op verzenden.

Ben jij op zoek naar een nieuwe opdracht of op zoek naar het juiste talent. wij helpen graag mee. Neem contact met ons op om een van onze consultants te spreken.

Ben jij op zoek naar een nieuwe opdracht of op zoek naar het juiste talent. wij helpen graag mee. Neem contact op om een van onze consultants te spreken.

From global enterprises to SMEs, we work with amazing clients all over the world to find you the best IT jobs in the market today. Here&rsquo;s an example of some of the companies we&rsquo;re working with at the moment.

Wat maakt ons anders dan de rest?

Ben jij op zoek naar een nieuwe opdracht of op zoek naar het juiste talent. wij helpen graag mee. Neem contact met ons op om een van onze consultants te spreken.

Wij zijn Harvey Nash en wij cre&euml;ren geweldige technology en digital teams.

Wij creëren geweldige talent teams

Dank je wel voor jouw reactie op deze opdracht. Wij hebben jouw reactie ontvangen. Heb je vragen over deze opdracht of over hoe het proces er nu verder uitziet, neem dan gerust contact met ons op.

Ben jij een professional of een leverancier die graag met ons samen wil werken op 1 van onze klantprogramma's? Laat dan hier jouw gegevens en CV achter en wij nemen contact met jou op.

If you're looking to secure your next role or make your next best hire, we'd love to help. Bekijk onze dienstverlening to speak with one of our consultants today

Wij stellen het op prijs dat u contact met ons opneemt. Ons team zal uw vereisten beoordelen en binnenkort reageren. In de tussentijd kunt u gerust onze website verkennen of neem contact met ons op via 0346-581070 voor directe hulp.

Wij helpen u graag met het vinden van het juiste talent. Wij matchen skills, ervaring en competenties om het juiste talent te vinden.

Dank dat u contact met ons heeft opgenomen. Ons team zal uw vraag bekijken en spoedig reageren. In de tussentijd kunt u onze website verkennen of contact opnemen via <a class="post-telephone" title="0346-581070" href="tel:0346-581070">0346-581070</a> voor urgente vragen en of ondersteuning.

Ben jij op zoek naar een nieuwe opdracht of op zoek naar het juiste talent? Wij helpen graag mee. Neem contact op om een van onze consultants te spreken.

Mensen zijn een cruciaal onderdeel van een organisatie. De juiste match is daarom heel belangrijk en dat snappen wij. Al meer dan 30 jaar helpen wij onze klanten met het vinden van het juiste talent. Tegenwoordig bieden wij onze klanten zoveel meer, dan enkel recruitment. Door onze uitgebreide dienstverlening, schakelen wij op verschillende niveaus en brengen wij op maat gemaakte oplossingen voor onze klanten. Heeft u tijdelijk talent nodig, bent u op zoek naar een vaste medewerker, wilt u enkel contract afhandeling uitbesteden of heeft u behoefte aan young professionals die getraind worden op basis van uw behoefte? Wij denken graag met u mee om de juiste oplossing te vinden.
Heeft u een openstaande vacature, waar u hulp bij kunt gebruiken? Klik op de button en zie hoe wij u verder kunnen helpen.

Zit u met een uitdaging om het juiste talent voor uw openstaande vacature te vinden? We helpen u graag

Wij stellen het op prijs dat u contact met ons opneemt. Ons team zal uw vereisten beoordelen en binnenkort reageren. In de tussentijd kunt u gerust onze website verkennen of neem contact met ons op via 0346-581070 voor directe hulp.

Wij zijn altijd op zoek naar getalenteerde mensen zoals jij. Uw CV is naar ons team van consultants gestuurd, die zullen beoordelen en contact met u opnemen als zij een rol identificeren die past bij uw vaardigheden en ervaring.

Wij moedigen u aan om door onze huidige vacatures te bladeren en direct te solliciteren op elke functie die u interesseert.

Terug naar zoeken naar werk

Reageren

Voor onze eindklant DJI is Harvey Nash op zoek naar een programma managerStart: 01-12-2025 Eind: 30-11-2026 Optie op verlenging: JaStandplaats: Gouda Aantal uur per week: 36 Reageren voor: Vrijdag 7 november, 09:00 uurLet op alleen op basis van detachering. ZZP is helaas niet mogelijk. Binnen de afdeling PMI zijn 4 programmamanagers (verdiepingsmanagers) werkzaam die elk een of meerdere domeinen voor zijn/haar rekening neemt. De rol is een combinatie van programma- en verandermanagement, met een sterke focus op IT delivery management. Het betreft een tijdelijke inzet waarbij de nadruk zal liggen op generieke ICT diensten en projecten die bijdragen aan informatiebeveiliging en Privacy, zoals het neerzetten van een Toegansportaal, een IntegratiePlatform voor DJI, doorontwikkeling van de werkplek en Logging en Monitoring. De ideale kandidaat heeft hier eerder al ervaring in opgedaan in soortgelijke rol en expertise. Je bent verantwoordelijk voor het beheersen en succesvol uitvoeren van combinaties van projecten en programma&#39;s binnen de domeinen &#39;Zorg&#39;, &#39;Generieke ICT diensten&#39; en &#39;Informatiebeveiliging en Privacy (IB&amp;P)&#39;. Je begeleidt en ondersteunt de projectleiders binnen deze domeinen bij het plannen, organiseren en beheersen van projecten en programma&#39;s. Denk hierbij aan het inzichtelijk maken van afhankelijkheden van andere projecten, stakeholdermanagement, het aansturen van meerdere leveranciers, financieel management en borging van de kwalteit op basis van beschikbare standaarden. Je ondersteunt de opdrachtgever uit de business, tevens voorzitter van de stuurgroep door heldere rapportages, advies en risicomanagement. Je bent onderdeel van het coordinatoren team van de afdeling PMI, samen dragen jullie zorg voor de juiste en efficiente inzet van resources op projecten, de ontwikkeling en professionalisering van de afdeling. Je wordt daarbij ondersteunt door een PMOffice waarin verschillende expertises zijn verenigd.Functie-eisenKnock out criteria:<ul><li>Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van ICT en/of IT en/of informatiekunde</li><li>Gecertificeerd in projectmanagementmethodieken zoals Prince2 en/of Agile en/of SAFe.</li><li>5 jaar ervaring met het leiden van grote ICT programma's en projecten bij grote, complexe organisaties.</li><li>5 jaar ervaring in het aansturen van project en/of programmamanagers. </li></ul> Wensen:De aangeboden kandidaat bezit over de volgende competenties:<ul><li>Aansturen organisatie</li><li>Bestuurlijke en organisatorische senisitiviteit</li><li>Netwerken</li><li>Motiveren teams</li><li>Plannen en organiseren</li><li>Resultaatgericht</li></ul> Overig:<ul><li>De aangeboden kandidaat heeft werkervaring in IT management (IT portfolio delivery).</li><li>De aangeboden kandidaat heeft werkervaring met Agile werken in verschillende mate van volwassenheid.</li><li>Ervaring met Europees aanbesteden van IT oplossingen.</li><li>Kennis van Rijks- en ketenbrede standaarden op het gebied van ICT.</li><li>Kennis van het beheer van Rijksfinanciën en de P&amp;C-cyclus.</li><li>Kennis van inkoop- en aanbestedingsrecht en -regelgeving.</li></ul>

Programmamanager

Adviseur Stikstof ( JP1388) Wil jij met jouw expertise op het gebied van stikstofdepositie bijdragen aan duurzame energieprojecten en een gezonde leefomgeving? De afdeling 'Expertisecentrum Omgeving' is op zoek naar een 'Adviseur Stikstof' met een passie voor onder andere stikstofvraagstukken en milieuwetgeving om Gasunie te helpen bij de projecten ten behoeve van de energietransitie en het oplossen van knelpunten in de aardgasvoorziening. Voor deze opdracht staan wij open voor verschillende contractvormen:✔ Loondienstverband - Inschaling conform de geldende CAO. ✔ ZZP - Op basis van een overeenkomst van opdracht.Deze positie is geschikt voor zowel loondienst als zzp, waarbij de voorkeur in eerste instantie uitgaat naar kandidaten in loondienstBij inhuur via een leverancier gelden de afgesproken tarieven en voorwaarden conform de bemiddelingsovereenkomst. Loondienstkandidaten worden ingeschaald volgens de toepasselijke CAO Waar ga je werken?Je standplaats is Groningen, Utrecht of Ravenstein. Het betreft een opdracht waarin je veel onderweg bent. Jouw woonplaats is leidend voor de standplaats Inhuur Richt tarief€ 102,50 tot € 110 Inschaling van de functie Technisch adviseur 70 ( Bruto jaarsalaris 68539 t/m 93826 excl vak gld en 13e maand Inhuurtermijn 1 december 2025, 24 maanden (kans op verlenging) 13-11-2025 ( 1000 uur ) sluiting vacature 21-11-2025 ( s Middags) interview dag Inhuurtermijn1 december 2025, 24 maanden (kans op verlenging) Gevraagd aantal uur:16-24 uur (max 1840 uur per jaar of evenredig bij gedeelte van een jaar) Wat ga je doen? Als Adviseur Stikstof ben je de vakspecialist op het gebied van stikstofdepositie en ecologische impact op projecten. Je speelt een sleutelrol in het beoordelen van stikstofdepositievraagstukken en het adviseren over stikstofdepositie binnen projecten. Je schakelt met de omgevingsmanagement-stakeholders zowel binnen als buiten de organisatie. Daarnaast ben je een inhoudelijke vakspecialist die met jouw competenties en persoonlijkheid succesvol kan zijn in de projecten van Gasunie met de focus op het omgevingsmanagement-domein. Bovenstaande is hieronder concreet uitgewerkt in de onderstaande opsomming:<ul><li>Je beoordeelt stikstofdepositie- analyses en rapporten en vertaalt deze naar heldere adviezen voor projectteams.</li><li>Je adviseert over stikstofdepositieonderzoeken en bijbehorende ecologische onderbouwingen.</li></ul><ul><li>Je bent gesprekspartner voor toezichthoudende instanties en bevoegde gezagen.</li><li>Je stemt af met verschillende projectteams over planning en uitgevoerde werkzaamheden over dit vakgebied.</li></ul><ul><li>Je draagt bij aan de ontwikkeling van het Gasuniebeleid op het gebied van stikstof.</li><li>Je signaleert kansen om natuurwaarden te versterken binnen projecten en adviseert over het toepassen van maatregelen.</li></ul> Wat vragen wij?De ideale kandidaat herkent zichzelf in onderstaande ervaringen, kennis en vaardigheden:<ul><li>Een succesvol afgeronde hbo- of wo-studie, bij voorkeur op het gebied van milieukunde, ecologie, of planologie.</li><li>Aantoonbare ervaring met stikstofdepositie, relevante rekenmodellen (zoals AERIUS) en het toepassen van reducerende maatregelen. ( Must Have ) </li><li>Ervaring met andere infrastructuurprojecten is een ( pré) </li><li>Bekendheid met Omgevingswet.</li><li>Je kunt zowel zelfstandig presteren als goed functioneren in teamverband, en je kunt met overtuigingskracht optreden.</li><li>Je bent in het bezit van VCA VOL (of bereid te halen).</li></ul><ul><li>Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en weet (complexe) milieuvraagstukken begrijpelijk over te brengen.</li><li>Je hebt plezier in je werk en staat erom bekend dat het prettig is om met jou samen te werken.</li></ul> Solliciteren? kan naar richard.berghuis@harveynash.com Graag hierbij het volgende toevoegen: LET OP AANBIEDINGEN ZONDER HET ONDERSTAANDE WORDEN NIET IN BEHANDELING GENOMEN<ul><li>Eerst mogelijke startdatum</li><li>Beschikbaarheid in uren per week</li><li>Tarief voor de leverancier all-in (incl. reis- en/of verblijfkosten, excl btw)</li><li>Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden</li><li>Woonplaats</li></ul> Over GasunieGasunie is een Europees netwerkbedrijf voor energie. In Nederland en Noord-Duitsland beheren en onderhouden we de infrastructuur voor grootschalig transport en opslag van gas. Nu is dat nog vooral aardgas. Dit zal met de energietransitie steeds verder verschuiven naar groen gas en waterstof. Daarnaast werken we mee aan de aanleg en het beheer van netwerken voor warmte en CO₂. Wij zorgen, als 100% staatsdeelneming, ervoor dat dit deel van de energievoorziening veilig, ongestoord en zo duurzaam mogelijk gebeurt. Zodat iedereen altijd over energie kan beschikken. Over de afdeling Expertisecentrum Omgeving is een afdeling binnen de unit Asset Data Management en Omgeving. Deze afdeling is erop gericht om beter georganiseerd te zijn op de externe ontwikkelingen in de omgeving van onze huidige en mogelijk toekomstige assets voor meerdere Business Lines binnen Gasunie.Gezamenlijk houdt dit team zich bezig met het advies geven op de verschillende vakgebieden binnen bodem &amp; conditionering, die nodig zijn voor het ontwerpen, de voorbereiding en de uitvoering van projecten.De afdeling speelt een centrale rol in het realiseren van duurzame projecten met oog voor mens, natuur en omgeving, en bestaat uit ±40 bevlogen professionals.

Adviseur Stikstof ( JP1388)

Voor onze eindklant KPN is Harvey Nash op zoek naar een Projectmanager Startdatum: 1-12-2025 Einddatum: 1-9-2026 (met een optie op een verlenging) Locatie: Amsterdam, hybride (Dinsdag en donderdag) Aantal uren per week: 32-40 uur Reageren kan tot: 7 november voor 09:00 uur Nederlands sprekend is een must Intakegesprekken: Gesprekken via Teams Vrijdag 14 november 09:00 14:45 Rechtstreeks met CV reageren op deze aanvraag is mogelijk via: Raya.al-jazairy@harveynash.com Doel van de afdeling/project De afdeling Paid Media binnen KPN is verantwoordelijk voor het realiseren van kwalitatieve traffic, performance en media-innovatie over alle digitale kanalen. Het project richt zich op het versnellen van strategische en operationele initiatieven die bijdragen aan een effectievere inzet van paid media, betere samenwerking tussen teams en een hogere commerciële impact. Doel van de opdracht De interim projectmanager wordt ingezet om bestaande en nieuwe innovatietrajecten binnen paid media te trekken, te structureren en te versnellen. De opdracht is gericht op het verhogen van de effectiviteit van paid media door betere alignment, snellere implementatie en het zichtbaar maken van impact. De kandidaat moet zich comfortabel voelen in een continu bewegend landschap en proactief kunnen inspelen op veranderende prioriteiten en inzichten. Acties / Taken - Initiëren, structureren en versnellen van projecten zoals AI Budget Steering, Data Clean Rooms, CRO x Media en Test &amp; Learn-trajecten. - Proactief signaleren van knelpunten en kansen binnen paid media-operatie. - Coördineren van samenwerking tussen interne stakeholders (tagging, legal, finance, analytics, content, marketing) en externe bureaus. - Vertalen van inzichten uit CRO, analytics en media performance naar concrete verbeteracties. - Rapporteren over voortgang, impact en bottlenecks richting strategen en mediamanagers. - Zorgen voor heldere communicatie en documentatie van deliverables. Resultaten / Output - Versnelling en succesvolle implementatie van minimaal 3 strategische innovatietrajecten binnen 6 maanden. - Samenwerking en alignment tussen paid media en aangrenzende teams. - Zichtbare impact op media-efficiëntie en performance (bijv. via verbeterde targeting, lagere CPO, hogere conversie). - Heldere rapportages en communicatie richting stakeholders over voortgang en resultaten. - Versterking van het interne paid media team door kennisdeling. Functie eisen:<ul><li>Je hebt ervaring met paid media, media measurement, attribution, en tooling zoals SA360, DV360, Adobe Analytics.</li><li>Je bent een sterke projectmanager: je houdt overzicht, stelt prioriteiten, en weet mensen mee te krijgen.</li><li>Je bent proactief, nieuwsgierig en oplossingsgericht: je wacht niet af, maar komt in beweging.</li><li>Je hebt een groot aanpassingsvermogen en voelt je in een omgeving waar verandering de enige constante is.</li><li>Je schakelt makkelijk tussen strategie en operatie, en weet hoe je impact zichtbaar maakt.</li><li>Je hebt ervaring met stakeholdermanagement in een complexe organisatie, en je durft eigenaarschap te nemen.</li><li>Je hebt aantoonbare ervaring met het trekken van innovatieprojecten en het realiseren van structurele verbeteringen.</li></ul> Graag hierbij het volgende toevoegen<ul><li>Eerst mogelijke startdatum</li><li>Beschikbaarheid in uren per week</li><li>Tarief all-in (incl. reis- en/of verblijfkosten, excl btw)</li><li>Vakantieplanning binnen de komende 3 maanden</li><li>Woonplaats</li><li>Geboortedatum kandidaat</li><li>Emailadres kandidaat</li><li>Dienstverband</li><li>Motivatie</li></ul>

Projectmanager *32470

Voor onze eindklant DJI is Harvey Nash op zoek naar een programma managerStart: 01-12-2025 Eind: 30-11-2026 Optie op verlenging: JaStandplaats: Gouda Aantal uur per week: 36 Reageren voor: Vrijdag 7 november, 09:00 uurLet op alleen op basis van detachering. ZZP is helaas niet mogelijk. Binnen de afdeling PMI zijn 4 programmamanagers (verdiepingsmanagers) werkzaam die elk een of meerdere domeinen voor zijn/haar rekening neemt. De rol is een combinatie van programma- en verandermanagement, met een sterke focus op IT delivery management. Het betreft een tijdelijke inzet waarbij de nadruk zal liggen op generieke ICT diensten en projecten die bijdragen aan informatiebeveiliging en Privacy, zoals het neerzetten van een Toegansportaal, een IntegratiePlatform voor DJI, doorontwikkeling van de werkplek en Logging en Monitoring. De ideale kandidaat heeft hier eerder al ervaring in opgedaan in soortgelijke rol en expertise. Je bent verantwoordelijk voor het beheersen en succesvol uitvoeren van combinaties van projecten en programma's binnen de domeinen 'Zorg', 'Generieke ICT diensten' en 'Informatiebeveiliging en Privacy (IB&amp;P)'. Je begeleidt en ondersteunt de projectleiders binnen deze domeinen bij het plannen, organiseren en beheersen van projecten en programma's. Denk hierbij aan het inzichtelijk maken van afhankelijkheden van andere projecten, stakeholdermanagement, het aansturen van meerdere leveranciers, financieel management en borging van de kwalteit op basis van beschikbare standaarden. Je ondersteunt de opdrachtgever uit de business, tevens voorzitter van de stuurgroep door heldere rapportages, advies en risicomanagement. Je bent onderdeel van het coordinatoren team van de afdeling PMI, samen dragen jullie zorg voor de juiste en efficiente inzet van resources op projecten, de ontwikkeling en professionalisering van de afdeling. Je wordt daarbij ondersteunt door een PMOffice waarin verschillende expertises zijn verenigd.Functie-eisenKnock out criteria:<ul><li>Minimaal een afgeronde HBO opleiding in de richting van ICT en/of IT en/of informatiekunde</li><li>Gecertificeerd in projectmanagementmethodieken zoals Prince2 en/of Agile en/of SAFe.</li><li>5 jaar ervaring met het leiden van grote ICT programma's en projecten bij grote, complexe organisaties.</li><li>5 jaar ervaring in het aansturen van project en/of programmamanagers. </li></ul> Wensen:De aangeboden kandidaat bezit over de volgende competenties:<ul><li>Aansturen organisatie</li><li>Bestuurlijke en organisatorische senisitiviteit</li><li>Netwerken</li><li>Motiveren teams</li><li>Plannen en organiseren</li><li>Resultaatgericht</li></ul> Overig:<ul><li>De aangeboden kandidaat heeft werkervaring in IT management (IT portfolio delivery).</li><li>De aangeboden kandidaat heeft werkervaring met Agile werken in verschillende mate van volwassenheid.</li><li>Ervaring met Europees aanbesteden van IT oplossingen.</li><li>Kennis van Rijks- en ketenbrede standaarden op het gebied van ICT.</li><li>Kennis van het beheer van Rijksfinanciën en de P&amp;C-cyclus.</li><li>Kennis van inkoop- en aanbestedingsrecht en -regelgeving.</li></ul>

Programmamanager

Share this role

Hi ik ben Amy

Meer functies beheerd door Amy